Comment devenir un business coach ?

Ecris par
Hubert REYNIER
Publié le
23/12/2022

En milieu professionnel, le business coach est un véritable atout. Il intervient en entreprise selon les besoins du dirigeant et de sa structure. Le coaching peut avoir lieu individuellement ou en équipe.

De nombreux dirigeants se font accompagner dans leurs bouleversements professionnels. Mais le rôle de coach professionnel ne s’endosse pas à la légère. Il est essentiel de connaître son rôle et de connaître son métier. Alors, comment devenir business coach ?

Pourquoi devenir business coach ?

Un business coach participe à l’avancement, au changement, à la transformation des entreprises. L’accompagnement en entreprise peut concerner divers aspects et varier selon le secteur d’activité dans lequel l’entreprise s’inscrit.

Être business coach sous-entend de répondre aux attentes des dirigeants, managers, comités de direction ou encore conseils d’administration.

Le coach doit être professionnel pour intervenir en entreprise, il faut donc qu’il ait suivi une formation au sein d’une école de coaching agréée.

Quels sont les avantages d’une formation de business coach ?

Faire une école de coaching professionnel est une étape importante lorsqu’on souhaite devenir business coach.

Celle-ci permet d’apprivoiser le métier de coach d’entreprise par de la théorie mais aussi de la pratique avec des mises en situation permettant d’appliquer les méthodes apprises.

Une formation apporte des outils pour réaliser différents types de coaching : coaching individuel, coaching d’équipe, de comités de direction… Elle enseigne une méthodologie complète.

En effet, une bonne formation se doit d’être structurée et vous donnera les bases pour résoudre les problématiques de coaching que vous serez amenés à rencontrer.

La méthodologie fournie vous permettra alors de commencer sereinement votre activité, avec un bagage solide, puis par la suite de mettre en place de nouveaux outils par vous-mêmes.

Cet apprentissage ne peut pas vous donner d’emblée tous les outils existants, cependant avec ce qu’il vous transmet, vous serez à même d’estimer ceux qui vous seront utiles et dans quelle situation de coaching les appliquer.

Les formations complètes couvrent plusieurs types de coaching et de situations afin de vous préparer à différents clients. Ainsi, vous pouvez intervenir sur plusieurs domaines : management, leadership, résolution de conflits, prise de poste, stratégie, organisation…

Une formation vous permettra de vous lancer dans le métier de business coach mais ne négligez pas l’apprentissage que vous devez effectuer en continu afin de vous améliorer, d’asseoir votre confiance en vous et d’acquérir de nouvelles compétences pour être un coach toujours plus complet.

Une formation certifiante vous permet également d’inspirer de la confiance à vos futurs clients. En effet, ils seront plus enclins à se faire accompagner par un coach professionnel diplômé.

Bien choisir sa formation

Il existe de multiples formations au coaching professionnel mais elles ne sont pas toutes certifiées, et ne sont pas toujours complètes et pertinentes.

L’école interne de VISCONTI Partners propose une formation dispensée par des Partners expérimentés et des personnes externes à VISCONTI.

Cette formation certifiante allie théorie et pratique afin de préparer au mieux les futurs coachs. Cette formation dite « initiale » est suivie d’une formation continue pour que les coachs puissent acquérir régulièrement de nouveaux outils et évoluer dans le partage du collectif.

Ceux-ci sont formés aux techniques d’accompagnement des dirigeants et au marketing et commerce d’un Partner.  En effet, ils deviennent Partners en intégrant cette école.

Cet avantage permet aux futurs coachs d’évoluer dans un collectif solidaire. En plus du coaching de dirigeant, VISCONTI Partners propose des coachings de Comité de direction et de Conseil d’administration.

Devenir business coach c’est tout d’abord l’apprendre. Se former au métier et, conséquemment, bien choisir son école de coaching est très important. Ce sont vos outils, votre capacité à les utiliser, votre écoute et votre sens du commerce qui attireront les dirigeants en demande d’accompagnement.

Hubert REYNIER

Hubert REYNIER

« Ceux qui font ont raison »

Développement pro/perso

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Publié le
18/3/2024
Hubert REYNIER

Hubert REYNIER

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